滨州日报/滨州网讯（记者丁春贵通讯员牛成龙赵相龙报道）党纪学习教育以来，滨州坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，教育引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，始终做到忠诚干净担当。
　　市妇联创新实施“学、警、谈、查、改”五位一体学习教育模式：“学”，即采取“线上+线下”“集中学+自学”的方式，深入反复学习《条例》，引导党员干部不断增强纪律意识，规范从政行为；“警”，即常态化开展形式多样的警示教育活动，通过身边人、身边事“敲打”提醒，督促党员干部守牢底线、不碰红线，严以律己，警钟长鸣，努力提高廉洁自律意识和拒腐防变能力；“谈”，即将党纪学习教育情况作为廉政谈话的重要内容，班子成员与分管领导、分管领导与分管部室和中心干部层层谈话，加深对党纪学习教育的认识，增强遵守党纪的自觉；“查”，即利用党纪学习教育契机，组织每名党员干部深入查摆岗位、职责风险点，形成台账，及早预防，防患未然；“改”，即针对学习、谈话、自查发现的问题，列出整改清单，制定整改措施，及时整改销号，把党纪学习的成果转换为推动妇联工作创新发展的强大动力。
　　基层党员干部年龄跨度大、学历差距大，党纪学习教育必须重点突出、形式多样，才能做到有的放矢、精准滴灌。沾化区古城镇针对基层党员，分门别类地进行一次廉政谈心谈话、开展一次廉政专题“主题党日”、接受一次警示教育、讲授一堂廉政专题党课、开展一次监督检查和组织一次党纪法规知识测试，不断提高学习效果。该镇邀请专家教授对《条例》进行详细解读，对重要岗位党员干部进行全覆盖式的纪法轮训。通过党组织书记讲廉政党课、观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，让党员干部既能学有榜样、又能引以为戒。同时，该镇发挥镇纪委监督作用，对党员干部执行纪律情况进行定期检查和随机抽查，锚定乡村振兴、项目建设等重点领域，切实整治群众身边的不正之风和腐败问题。针对发现的问题，及时总结规律、提出对策，把行之有效的经验做法上升为制度规范，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。